みなさまから寄せられるご質問とその回答を掲載しています。
3Eテストでは、仕事に関わる各種のストレスに対して、どの程度耐えうるか確認できる「ストレス耐性」、仕事に対してどのような価値観を持っているか確認できる「キャリアタイプ指向性」の項目を提供しております。
これらの項目の結果から、退職リスクに繋がりやすい人材を見極め、現社員でその傾向が見られる場合は事前にケアすることができるようになります。
人材の見極め方、対処のポイントについては、3Eテストをご購入いただいたお客様に配布しておりますテストの見方に関する資料にて解説しております。
